一、為什么選擇這個專業(yè)

　　“你為什么會選擇這個專業(yè)? ”這是申請國外大學(xué)碩士學(xué)位的學(xué)生常被問到的問題。面試官以此考察學(xué)生對專業(yè)的了解，還會讓學(xué)生介紹自己曾經(jīng)做過的相關(guān)研究�！澳闶欠駨氖逻^與申請專業(yè)相關(guān)的工作?”

　　比如申請工程管理，面試官會問你是否有過工程管理方面的學(xué)歷、工作經(jīng)驗。這兩個問題幾乎每個面試都必定會問到。還有諸如“你會往什么專業(yè)方向發(fā)展?”“你的成績?nèi)绾�、學(xué)分積點多少? ”

　　學(xué)校會關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，根據(jù)學(xué)習(xí)成績給學(xué)生一個申請建議，比如哪類課程成績欠佳、提醒學(xué)生要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。這也告誡在校的大學(xué)生：如果以后想在某個專業(yè)繼續(xù)深造，在學(xué)校的成績一定要考好。

　　二、轉(zhuǎn)專業(yè)

　　一個本科學(xué)中文的學(xué)生，想申請法律專業(yè)碩士，面試時應(yīng)怎么打動面試官?

　　其實，國外的法律碩士是不需要專業(yè)背景的，但是學(xué)生的學(xué)習(xí)目的卻往往會成為申請成功與否的關(guān)鍵�！澳銥槭裁崔D(zhuǎn)專業(yè)? ”

　　毫無理由、僅僅因為興趣就想轉(zhuǎn)專業(yè)，對面試官來說往往缺乏說服力。所以申請者千萬不要只說“因為我熱愛法律這個專業(yè)”，而應(yīng)盡量從自己的經(jīng)歷、個性化的理由入手，比如某個學(xué)法律的人給自己的影響、某個案件促使自己想維護(hù)社會公正等。

　　三、應(yīng)變能力

　　據(jù)立思辰留學(xué)360了解，MBA的面試是各類面試中難度最大的。面試官會營造一種很大壓力的氛圍，觀察應(yīng)答者的反應(yīng)。除了經(jīng)營管理知識，有時還會問一些歷史、哲學(xué)、軍事、時政方面的問題。

　　曾有學(xué)生申請管理類專業(yè)，被面試官問到對“安然破產(chǎn)”的看法。還有諸如“微軟的操作系統(tǒng)軟件常被黑客攻擊，公司在信息安全方面應(yīng)如何加強(qiáng)? ”這類問題。不過問的問題大部分是主觀題，不會有唯一正確答案，因此學(xué)生只要邏輯嚴(yán)密能夠自圓其說即可。

　　四、性格興趣

　　中學(xué)的面試與大學(xué)不同，更注意考察學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)和個人性格。

　　“你喜歡自然科學(xué)還是社會科學(xué)? ”“長大想做什么工作? ”面試官常通過諸如此類的問題，了解學(xué)生適合做技術(shù)工作、創(chuàng)意工作還是公關(guān)交際工作，性格是內(nèi)向害羞還是外向活潑。因為對于中學(xué)生而言，選擇符合自己興趣和個性的發(fā)展方向是至關(guān)重要的，所以學(xué)校面試也會注重個性的考察。

　　由于中國學(xué)生不善于恰當(dāng)?shù)乇憩F(xiàn)自己，或者是英語的表達(dá)能力無法自如地展現(xiàn)自己的特點，對于沒有獲得美國留學(xué)面試資格的學(xué)生，我往往不會鼓勵他們爭取面試資格;但如果學(xué)校給了面試資格，則一定要把握住機(jī)會。以下是太傻在接受咨詢申請工作中總結(jié)歸納出來在面試過程中需要遵循的原則，在此提供給大家，以便學(xué)生在美國留學(xué)面試過程中脫穎而出，為獲得夢寐以求的錄取通知書的可能性增加砝碼。

　　1、基本知識的準(zhǔn)備

　　準(zhǔn)備不足的人往往無法給面試官留下深刻印象，如果口語表達(dá)能力不強(qiáng)，那么，結(jié)果也就可想而知了。所以在面試之前，一定要對所申請的學(xué)校的具體情況有所了解，包括學(xué)校介紹、專業(yè)設(shè)置、人文環(huán)境、辦學(xué)理念及學(xué)校對你未來職業(yè)的影響等, 這些信息可以通過學(xué)校網(wǎng)站獲得。精心的準(zhǔn)備能夠幫助你自如地應(yīng)付面試官的各種問題，減少尷尬局面。

　　2、良好的溝通能力，適度的自信

　　據(jù)立思辰留學(xué)360了解，面試官非常注重申請者的溝通能力，尤其是英語溝通能力。對于很多中國學(xué)生來說，在面對可能決定自己前途的面試官時，仍然能夠用英語自由地邏輯清晰地表達(dá)意思不是一件容易的事情。另外，中國人一向都被教育要表現(xiàn)謙虛，但過度謙虛可能會給人不自信的感覺。所以，有志問鼎世界一流大學(xué)的學(xué)生，在開始申請之前就需要尋找歷練的機(jī)會，到面試時做好心理調(diào)節(jié)，表現(xiàn)適度的自信是非常重要的。

　　3、十分的真誠

　　面試官基本上都是閱人無數(shù)的招辦人員或者是校友，即使是一些在校生，也會受過特別培訓(xùn)如何判斷申請人的基本素質(zhì)。所以，申請人回答問題時要把面試官當(dāng)作朋友，盡可能如實地真誠地表達(dá)自己的心聲。

　　4、察言觀色，機(jī)智主動

　　面試是一個交流機(jī)會，是一個互動的過程。一般面試官不會事先特別設(shè)定問題，所以學(xué)生在面試時完全可以巧妙地引導(dǎo)面試官，而不是被動地回答面試官的問題。在察言觀色中感覺面試官接受的前提下，盡可能地將面試引向你擅長的話題，巧妙避開對自己不利的話題，盡力尋找機(jī)會展現(xiàn)你精彩的一面和獨到之處。因為一個面試的時間基本上是固定的，你主動提供的內(nèi)容多了，他提問的機(jī)會自然就少了。有時候，簽證官在于別的申請者進(jìn)行了太多的例行性的對答之后，遇到這樣一個懂得巧妙銷售自己的面試對象，往往能夠引起面試官的興趣，使他在興奮之后留下深刻的印象。

　　5、簡潔明了，直奔主題

　　回答面試問題永遠(yuǎn)是因人而異，沒有標(biāo)準(zhǔn)答案的。但是簡潔明了卻是一個基本的直觀衡量。學(xué)生在練習(xí)英文寫作的時候已經(jīng)了解到美國人的表達(dá)方式和中國人是有很大不同的，美語表達(dá)講究直截了當(dāng)?shù)攸c明主題。我在面試培訓(xùn)時發(fā)現(xiàn)有些英語口語非常好的學(xué)生常常是滔滔不絕，不知道該如何停止，而且喜歡引經(jīng)據(jù)典，喜歡繞圈，這些都是在面試回答問題時最忌諱的。所以，一定要在弄明白問題的情況下快速地組織語言，有條理地闡述你的觀點。如果引用了好幾個典故還沒有點明主題，面試官會因此認(rèn)為你思路不清晰。

　　6、合法調(diào)查，知己知彼

　　學(xué)生面試前應(yīng)該對面試人作必要的基本了解，包括他的教育或者工作背景，他的個人愛好和興趣等等，可以通過學(xué)校網(wǎng)站或者其他公開渠道獲取信息。這些信息不一定在面試時用到，但對面試官有一定的了解能夠幫助你知道自己即將面對的是什么樣的人，可以增加自信，也能夠避免一些可能產(chǎn)生的尷尬。